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Die Hoffmann Group ist Europas Marktführer im Bereich B2B-Vertrieb von Qualitätswerkzeugen. Über 4.000 Mitarbeiter, Mitarbeiterinnen und internationale Partner begeistern börsennotierte Großkonzerne sowie Mittelstands- und Kleinunternehmen in über 50 Ländern. Das gesunde Wachstum spiegelt sich auch im weltweiten Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro in 2021 wider.

Perschmann ist als Partner der Hoffmann Group an den Standorten Braunschweig, Berlin und Poznań (Polen) mit insgesamt rund 360 Mitarbeitern vertreten. Das Familienunternehmen zeichnet sich seit über 150 Jahren durch Zuverlässigkeit, höchsten Qualitätsanspruch und einer ausgeprägten Vertrauenskultur aus. Die „Lust auf Firma“ macht uns zu einer starken Mannschaft.

Zur Verstärkung unserer IT suchen wir für das Business Process Management Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen weiteren

RPG-Programmierer (m/w/d)

Sie sind gemeinsam im Team zuständig für die Weiterentwicklung und den Tagesbetrieb der logistischen Individualsoftware.

Ihre Aufgaben:

  • Gemeinsam mit der Fachabteilung erstellen Sie im Team Softwarelösungen für unsere logistischen Prozesse im Handelsumfeld
  • Programmierung, Weiterentwicklung und Betreuung unserer Softwareanwendungen mit den Schwerpunkten RPG IV, Free RPG und ILE RPG
  • Mitarbeit beim Design und der Implementierung von Individualsoftware
  • Support und Administration des IBM Power Systems

Ihre Kompetenzen:

  • Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und Programmierung auf IBM Power Systemen (ehem. AS/400) mit RPG IV, Free RPG sowie ILE RPG mit fundiertem Wissen in IBM DB2 und SQL
  • Sie sind vertraut mit der Administration von IBM Power Systemen
  • Möglicherweise haben Sie bereits Kenntnisse und Erfahrungen in Logistikprozessen
  • Themen der Schnittstellenprogrammierung zu Fremdsystemen sind Ihnen bekannt
  • Erfahrungen in den SAP-Modulen WM + MM wären von Vorteil
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsstärke rundet Ihr Profil ab

Unser Angebot:

  • Eine vielseitige, eigenverantwortliche und interessante Tätigkeit in einem Familien-unternehmen
  • Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm, ergänzt durch eine Mitarbeiter-Patenschaft
  • Kontinuierliche Weiterbildung im Rahmen des Perschmann Learning Centers
  • Unser betriebliches Gesundheitsmanagement „fit for orange“, das Maßstäbe in der Branche setzt
  • Attraktive Arbeits- und Einkommensbedingungen sowie ein sehr motiviertes Team
  • Eine moderne und mitarbeiterorientierte Firmenkultur, die durch „Lust auf Firma“ und vielfältiges soziales Engagement geprägt ist

Lust auf Firma? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ansprechpartner

Silvia Gruhn / Personalreferentin Tel.: +49 5307 933 -212