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Mehr als 3.000 hoch motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in über 50 Ländern machen mit ihrer Leistung die Hoffmann Group zu dem, was sie heute ist: Europas führender Systempartner für Qualitätswerkzeuge. Unser gesundes Wachstum spiegelt sich unter anderem im weltweiten Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro in 2020 wider.

Perschmann ist als Partner der Hoffmann Group an den Standorten Braunschweig, Berlin und Poznań (Polen) mit insgesamt rund 360 Mitarbeitern vertreten. Das Familienunternehmen zeichnet sich seit über 150 Jahren durch Zuverlässigkeit, höchsten Qualitätsanspruch und einer ausgeprägten Vertrauenskultur aus. Die „Lust auf Firma“ macht uns zu einer starken Mannschaft.

Bei Perschmann wird IT großgeschrieben. Damit wir immer am Puls der Zeit bleiben und unser Kundenwachstum ideal unterstützen, haben wir drei IT-Bereiche. Neben dem Bereich Server- und Netzwerkadministration hat die Firma Perschmann auch ein Softwareentwicklungsteam sowie den Bereich Business-Process-Management.

Für das Team Business-Process-Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

RPG-Programmierer (m/w/d)

für die Weiterentwicklung und Betreuung unseres Lagerverwaltungssystems

Ihre Aufgaben:

  • Projektleitung und Umsetzung der Anforderungen aus dem Logistikbereich
  • Programmierung, Weiterentwicklung und Betreuung unserer Softwareanwendungen mit den Schwerpunkten RPG IV, Free RPG und ILE RPG
  • Mitarbeit beim Design und der Implementierung von Individualsoftware

Ihre Kompetenzen:

  • Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und Programmierung auf IBM Power Systemen (ehem. AS/400) mit RPG IV, Free RPG und ILE RPG mit fundiertem Wissen in IBM DB2 und SQL
  • Des Weiteren haben Sie Erfahrung in Logistikprozessen
  • Kenntnisse in den SAP-Modulen WM + MM sind von Vorteil
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsstärke rundet Ihr Profil ab

Unser Angebot:

  • Eine vielseitige, eigenverantwortliche und interessante Tätigkeit in einem Familien-unternehmen
  • Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm, ergänzt durch eine Mitarbeiter-Patenschaft
  • Kontinuierliche Weiterbildung im Rahmen des Perschmann Learning Centers
  • Unser betriebliches Gesundheitsmanagement „fit for orange“, das Maßstäbe in der Branche setzt
  • Attraktive Arbeits- und Einkommensbedingungen sowie ein sehr motiviertes Team
  • Eine moderne und mitarbeiterorientierte Firmenkultur, die durch „Lust auf Firma“ und vielfältiges soziales Engagement geprägt ist

Lust auf Firma? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ansprechpartner

Silvia Gruhn / Personalreferentin Tel.: +49 5307 933 -212